為了適應公司的發(fā)展需要，強化維管人才隊伍建設，激發(fā)廣大青年學技術，當能手的積極性，形成“比、學、趕、幫、超的良好氛圍。中國鐵建電氣化局集團新疆維管公司于9月3日-7日由團委組織、工會配合聯合開展了新疆維管公司2018年度青年技能競賽。
      為了能使本次技能業(yè)務競賽，更加透明、公平、公正，各段成立了考核評委領導小組，同時集團公司對此次技能競賽活動高度重視，集團公司副總經理孟憲浩同志親臨現場督導，先后到精伊霍和奎北兩大考場進行了檢查，并參加了開幕式，觀摩了本次青年技能競賽情況。
      競賽活動自今年9月份籌備以來，按照公司的總體工作部署，技能比武分為精河、克拉瑪依兩個賽場，公司所屬奎北和精伊霍兩個維管段通過日?？荚嚒徫痪毐桶嘟M推薦三個內容的綜合考察，共有七個工種的86名個人和13個集體團隊參加此次青年技能競賽。
      技能競賽分為技能實作考核和理論考核。實作考核占總分的60%，內容涉及腕臂組裝及安裝、接觸網分段絕緣器地面組裝，牽引變電所、變配電所標準化倒閘作業(yè)、一、二次圖紙識圖、工作票和倒閘卡片及作業(yè)票編寫、設備標準化巡視，交流柜、10kv饋出柜故障處理，變壓器檢修標準化作業(yè)、10kv導線斷線及拉線制作，標準化作業(yè)及走行步故障排查，光纜接續(xù)、紅外業(yè)務故障處理，車站信號設備故障的應急處理、微機監(jiān)測設備故障處理、道岔故障處理、信號機故障處理、軌道電路故障處理等20多項專業(yè)項目；理論考核占總成績的40%，包括安全知識及專業(yè)技術知識，不僅要求作業(yè)技術過硬，專業(yè)知識同樣也要達標。最終，經過激烈的角逐,21人獲得七類工種的個人獎勵，4單位獲得團體獎勵。
      本次青年技能競賽旨在激發(fā)廣大青年學技術，爭當技術標兵和技術能手，示范和引領廣大員工學技術、提素質，全面提升職工的業(yè)務技術水平和職工隊伍素質，主要通過學習新技術、規(guī)章、作業(yè)標準，故障處理，做到全面掌握規(guī)章、熟悉作業(yè)流程和標準，并用規(guī)章標準規(guī)范作業(yè)行為；通過開展技能競賽活動，進一步強化維管隊伍人員業(yè)務技術能力和綜合素質，提升現場設備維護質量，確?，F場安全生產，為公司的進一步發(fā)展和人才隊伍儲備打下基礎。