烏魯木齊訊(通訊員 劉德昊)8月14日，新疆兵團建工城建集團裝飾公司組織開展“導師帶徒”簽約儀式，助力公司新入職員工快速提升崗位技能，成長為德才兼?zhèn)涞男律髁姟?/p>

　　簽約儀式上，該公司工會主席為新入職員工介紹了公司發(fā)展歷程和企業(yè)文化;結合新員工實際情況，按照“導師帶徒”活動管理辦法采用一對一、一對多方式為新員工選擇專業(yè)技能強的師父，合理安排工作崗位，明確師徒雙方職責，并制定學習計劃和階段性考核機制，確保“導師帶徒”活動效果見實效。“在今后的工作中，我將不斷努力學習，豐富自己的專業(yè)知識和技能，在師傅的悉心教導下迅速成長。”該公司新入職員工劉偉斌說道。

　　據(jù)悉，一直以來，該公司將導師帶徒工作作為年度重點工作之一，不斷完善導師帶徒管理體系和激勵制度，切實抓好抓細青年員工培養(yǎng)工作，大力營造以老帶新、以新促老的良好氛圍，為推動公司高質(zhì)量發(fā)展持續(xù)提供新生動力。