烏魯木齊訊(通訊員 肖佳)近日,新疆兵團建工城建集團第二工程公司開展2023年-2024年“導師帶徒”半年考核。本次考核涉及技術、安全、招標、財務等6大科目,24名人員參加考核。
本次考核分為“理論+實操”兩個部分。理論考試現(xiàn)場,被考核人員結合專業(yè)板塊相關規(guī)章制度、專業(yè)理論、實踐方法等內容進行筆試考核。實操考核現(xiàn)場,工程類和安全類分別就導線控制、水準儀測量和施工現(xiàn)場安全隱患排查為主要內容,對考核人員現(xiàn)場實操能力進行全方位檢驗。“入職半年以來,在師傅的帶領下,初入職場的我迅速厘清方向,這段時間的工作使我深刻領悟到作為城建一份子的使命感與責任感......”該公司徒弟之一呂廣超說道。
本次導師帶徒考核,是檢驗員工入職半年以來學習教育成效的一次“大練兵”,該公司將根據(jù)實際情況和考核結果,不斷優(yōu)化改進考核方案,提升“導師帶徒”活動的效果和質量,進一步加快引領青年成長成才。
本次考核分為“理論+實操”兩個部分。理論考試現(xiàn)場,被考核人員結合專業(yè)板塊相關規(guī)章制度、專業(yè)理論、實踐方法等內容進行筆試考核。實操考核現(xiàn)場,工程類和安全類分別就導線控制、水準儀測量和施工現(xiàn)場安全隱患排查為主要內容,對考核人員現(xiàn)場實操能力進行全方位檢驗。“入職半年以來,在師傅的帶領下,初入職場的我迅速厘清方向,這段時間的工作使我深刻領悟到作為城建一份子的使命感與責任感......”該公司徒弟之一呂廣超說道。
本次導師帶徒考核,是檢驗員工入職半年以來學習教育成效的一次“大練兵”,該公司將根據(jù)實際情況和考核結果,不斷優(yōu)化改進考核方案,提升“導師帶徒”活動的效果和質量,進一步加快引領青年成長成才。
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